北京时间前日凌晨，刚刚成立的新通用汽车公司宣布进行重大组织架构调整，取消区域性业务运营架构，并在上海新设国际运营部，总管所有海外市场业务，以取代过去在海外的三大区域委员会，中国在新通用战略中的地位迅速提升。
美国东部时间7月10日上午9时，新通用宣告成立，随后新通用宣告进行重要组织调整。
为了能够对市场做出快速响应，通用决定不再实行区域性业务运营的架构，因此取消了四大区域总裁的职位和区域战略委员会。同时，在上海设立通用汽车公司国际运营部(GMIO)总部，统管所有海外业务，现通用汽车公司集团副总裁、通用汽车公司亚太区总裁罗瑞立将被任命为GMIO执行副总裁，关于该部门的组织结构及管理层详细信息将在本月晚些时候公布。而在北美业务总裁的职位取消后，通用CEO韩德胜将直接负责通用汽车公司在北美的业务运营。
通用在全球原有四大区域委员会：北美、欧洲、亚太、拉美中东及非洲，这四大区域委员会各设区域总裁，其中，亚太总部位于中国上海，并计划在今年年底将总部迁入在浦东新建的通用中国园区。
除了撤销区域总裁外，今年年底，通用汽车还将在美国裁减35％的高层管理人和20％的带薪员工，美国境内的汽车经销商数量缩减四成。
此外，至2010年年底，新通用汽车公司将工厂从2008年的47家减少到34家。在美国境内的员工总数将从2008年年底的91000名减少至今年年底的64000名。
目前，中国是通用最大的海外市场，通用共在中国建立了八家合资企业。2007年和2008年通用汽车连续两年在中国总销量超过100万辆。
